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      2024年貴州紅星發展股份有限公司招聘簡章(研發人員,電氣設備技術員,工藝技術員,證券事務專員,人事專員)

        一、公司簡介

        貴州紅星發展股份有限公司(上市國企)成立于1999年5月,2001年3月在上交所掛牌交易(公司股票簡稱為“紅星發展”,股票代碼600367),現擁有總股本29120萬。是首家在西部地區上市的東西部結合的上市公司。

        公司主營無機化工產品、精細化工產品及新型環保建筑墻體材料的生產、銷售。主要產品有各種專用型碳酸鋇、多品種硫酸鋇、高純碳酸鋇、高純氯化鋇、硫脲、硫磺、硫化鈉,主要用于高檔陶瓷、玻璃、水環境治理、電子、涂料和顯示器件等領域。具備成熟先進的鋇鹽系列產品制造能力,產品碳酸鋇經過長期積累,總體產能和產量位居全球同行業第一,特別是陸續開發的應用于電子元器件行業、硫酸鋇行業、特殊玻璃行業、水環境治理等領域的專用品種憑借穩定的供貨能力和品質保障能力實現了市場占有率、盈利能力和品牌影響力的提升。近幾年圍繞新型工業化,重點開展了高端鋇鹽產品研發擴建和自動化改造等工作,綜合競爭力上了更大新臺階,成為眾多合作伙伴的首選。

        公司現有職工1100余人,實行靈活的薪酬激勵機制,晉升通道公平透明,全公司收入呈上漲之勢,F面向社會招聘,真誠歡迎接納公司文化、價值理念與發展規劃的各類人才融入紅星,共啟公司華麗新篇章!

        二、招聘需求

      崗位名稱

      招聘人數

      學歷

      職位描述

      任職資格

      薪資待遇

      研發人員

      2
       

      碩士

      1、負責及時解決現場生產過程中的工藝問題;

      2、提出工藝、質量、安全環保改進建議,組織一系列質量提升和技術公關試驗;

      3、具有對新產品、新工藝、新技術和新設備進行研究、開發能力;

      4、負責現有生產設施的技術改進和新技術引入;

      5、負責產品生產過程的掌握,分析解決異常技術問題;

      6、負責新產品、新項目實驗的開展進行,進行實驗方案的實施,對各種實驗條件進行摸索模擬,進行試驗樣品的制備;

      7、負責對車間生產及現場進行相關模擬實驗;

      8、負責新產品關鍵技術的攻關。

      1、化學工程與工藝、高分子材料與工程等化工類專業;

      2、具備較強的溝通能力與分析能力,有一定的創新能力和試驗設計能力;

      3、具有對新產品、新工藝、新技術和新設備進行研究、開發和設計的初步能力;

      4、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有一定的科學研究和實際工作能力;

      5、有較強的責任心和事業心,能吃苦耐勞。

      面議

      工藝技術員
       

      4

      本科

      1、嚴格執行工藝流程、工藝指標,工藝規范;

      2、根據生產技術的改進,及時對工藝規程、工藝指標進行更新修改;

      3、負責編制和完善工藝規程及作業指導書;

      4、負責及時解決現場生產過程中的工藝問題;

      5、提出工藝、質量、安全環保改進建議,組織一系列質量提升和技術公關試驗。

      1、化學工程與工藝及化工類相關專業;

      2、具備扎實的專業基礎知識;

      2、具有對新產品、新工藝、新技術和新設備進行研究、開發和設計的初步能力;

      3、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有一定的科學研究和實際工作能力。

      6-8k

      證券事務專員

      2

      本科

      1、配合董事會秘書、證券事務代表完成三會文件及部門其他文件的檔案管理;

      2、配合董事會秘書、證券事務代表完成公告的草擬與撰寫;

      3、協助董事會秘書、證券事務代表組織籌備三會會議,進行會務安排和會議支持;

      4、協助董事會秘書、證券事務代表進行股東、董監高人員日常事項溝通;

      5、協助董事會秘書、證券事務代表做好公司規范運作和子公司規范管理工作;

      6、協助董事會秘書、證券事務代表處理部門日常事務,處理所轄部門的其他工作任務安排。

      1、有金融、證券和法律工作背景;

      2、熟悉三會流程;

      3、工作積極主動、認真負責、細心嚴謹;

      4、待人熱心得體,親和力強,有服務意識,具有良好的溝通技巧和表達能力;

      5、具有團隊合作精神及責任感;

      6、因工作特殊性,能夠適應高強度工作。

      6-8K

      人事專員

      1

      本科

      1、負責公司招聘工作,包括招聘計劃、招聘信息發布、簡歷篩選、面試安排等;

      2、負責員工入職、轉正、調動、離職手續的辦理工作;

      3、負責組織制定公司培訓計劃,督促各車間部門培訓計劃的實施和效果評價等工作;

      4、負責釘釘考勤日常管理及報表匯總工作;

      5、協助完成公司定崗定員定編工作;

      6、完成公司和部門領導安排的其他工作事項。

      1、全日制本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業優先;

      2、熟悉招聘渠道和流程,能夠獨立完成招聘相關工作;

      3、熟悉勞動合同法及人事工作流程;

      4、熟悉培訓體系建設及運作流程,能夠獨立完成培訓相關工作;

      5、能夠熟練使用Excel、Word、PPT等辦公軟件,具備一定的公文寫作能力;

      6、2年以上招聘或中大型生產型企業人力資源相關工作經驗經驗者優先;

      7、具有中級及以上人力資源管理師職稱證書或二級以上企業人力資源管理師資格證書者優先;

      8、具備良好的溝通協調能力和團隊合作意識。

      6-8K

        三、福利待遇

        五險一金+免費食宿+高溫福利+節假日福利+年終獎

        四、聯系我們

        簡歷投遞方式:

        郵 箱:584508516@qq.com

        聯系人及電話:

        蘇女士:0851-36780338 15185429573(微信同號)

        地 址:貴州省安順鎮寧縣丁旗街道

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